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社会保障科工作职责
时间:2016/4/20 15:39:09供稿:本站访问量:6508次
 

1.熟悉和掌握国家和上级有关社会保障工作的政策和法规,知晓学校社会保障工作的规章制度和管理规定。

2.具体负责学校各项社会保障工作,包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险和住房公积金的日常管理。

3.积极宣传各级部门关于社会保障工作的政策和法规,解答咨询教职工的有关咨询。

4.按时按质按量完成全校教职工各类社会保障业务的参保申报、登记汇总、档案审核、个人账户建立、卡证发放、基本信息变更或注销、转移手续、基数调整等。

5.健全完善社会保障工作规章制度,不断规范工作程序和工作要求。

6.学习了解人事工作基本政策、法规和规章制度,及时掌握部门各科室工作进展和计划,做好部门领导的参谋。

7.在处长的领导下,积极做好部门综合事务的协调和服务工作。具体包括部门收发文、OA账户、部门邮件的管理和部门网站建设工作、对外沟通、公务用车、办公用品和资产管理工作。

8.按照学校关于档案工作的要求和部门实际,负责部门兼职档案管理员的工作,不断推进部门档案工作的制度化,规范化和科学化。

9.完成领导交办的其它工作。